Pliki cookie

gdpr/cookies
W celu prawidłowego funkcjonowania - nasza strona wykorzystuje pliki cookies.

Informujemy, że administratorem danych osobowych jest:
Fast Line consulting Sp. z o.o. , ul. Poznańska 34, 62-081 Baranowo.

Możesz skontaktować się z nami pod następującym adresem e-mail: rodo@flconsulting.io

Pani/Pana dane będą przetwarzane na podstawie zgody oraz na podstawie art. 221 Kodeksu pracy w celu rekrutacji prowadzonych przez Administratora oraz w celu realizacji przyszłych projektów rekrutacyjnych. 221 Kodeksu pracy w celu rekrutacji prowadzonych przez Administratora, a także w celu realizacji przyszłych projektów rekrutacyjnych.
Twoje dane zostaną ujawnione:
a. odbiorcy świadczący usługi w zakresie elektronicznych platform rekrutacyjnych,
b. klientów świadczących usługi w zakresie eksploatacji, utrzymania i zarządzania siecią informatyczną oraz urządzeniami końcowymi,
c. odbiorcy zapewniający wsparcie techniczne dla aplikacji, w których przetwarzane są dane osobowe,
d. podmioty powiązane kapitałowo i osobowo z Administratorem,
e. klienci Administratora Danych (potencjalni pracodawcy).

Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych do innego administratora. Żądania mogą być kierowane na wskazany powyżej adres e-mail lub składane osobiście na wskazany powyżej adres korespondencyjny. Żądanie usunięcia danych będzie równoznaczne z rezygnacją z udziału w projektach rekrutacyjnych prowadzonych przez Fast Line consulting Sp. z o.o.
Przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia zgody na dalsze przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych w dowolnym momencie. Dyspozycję wycofania zgody należy przesłać drogą elektroniczną na adres e-mail wskazany powyżej lub złożyć bezpośrednio na adres korespondencyjny wskazany powyżej. W przypadku wycofania zgody przetwarzanie danych dokonane przed złożeniem oświadczenia będzie w pełni legalne.
Podanie danych osobowych w zakresie opisanym w art. 221 Kodeksu pracy jest obowiązkowe, w pozostałym zakresie jest dobrowolne i jest warunkiem koniecznym do wzięcia udziału w procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez Administratora danych. Niepodanie danych osobowych uniemożliwia udział w procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez Administratora.

Użytkownik ma prawo wnieść skargę do organu nadzorczego, który kontroluje legalność i prawidłowość przetwarzania danych osobowych.
Dane użytkownika bez jego zgody nie będą przekazywane do krajów spoza UE ani do organizacji międzynarodowych.
Zautomatyzowane decyzje (decyzje bez interwencji człowieka) nie będą podejmowane w odniesieniu do danych osobowych użytkownika ani nie będą podlegały profilowaniu.